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Sécurité OSHA, industrie générale (OSHA 10 et 30) : test

Surfaces de circulation et de travail, voies d'évacuation, électricité, consignation et cadenassage (lockout/tagout), protection des machines, communication des dangers, EPI et plus, d'après les normes OSHA pour l'industrie générale.

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Exemples de questions

Quel est le but principal d'un fusible ou d'un disjoncteur (circuit breaker) standard ?

  1. Maintenir la tension stable quand les charges varient
  2. Offrir un chemin vers la terre au courant de défaut
  3. Protéger les conducteurs et l'équipement contre les surintensités
  4. Protéger les travailleurs contre les chocs à tout niveau de courant
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C. Protéger les conducteurs et l'équipement contre les surintensités

Les dispositifs de protection contre les surintensités ouvrent le circuit lorsque le courant dépasse la valeur nominale des conducteurs ou de l'équipement, ce qui évite la surchauffe et l'incendie. Ils se déclenchent à plusieurs ampères, bien au-dessus de la fraction d'ampère qui peut tuer une personne; ils ne protègent donc pas contre les chocs électriques.

Référence : 29 CFR 1910.304(f)

Quelle affirmation sur la porte d'une voie d'évacuation est exacte ?

  1. Elle doit s'ouvrir de l'intérieur sans clé, sans outil ni connaissance particulière
  2. Elle doit être une porte coulissante ou à enroulement assez large pour laisser passer un chariot élévateur
  3. Elle peut être verrouillée de l'intérieur si une clé est accrochée à côté
  4. Elle peut être enchaînée après les heures de travail si une alarme est installée
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A. Elle doit s'ouvrir de l'intérieur sans clé, sans outil ni connaissance particulière

Les employés doivent pouvoir ouvrir une porte de sortie de l'intérieur en tout temps, sans clé, sans outil ni connaissance particulière; une barre antipanique qui ne se verrouille que de l'extérieur est acceptable. Une clé accrochée à proximité exige quand même une clé et peut être perdue dans la fumée ou l'obscurité.

Référence : 29 CFR 1910.36(d)

Une travailleuse éclabousse son bras avec un solvant et veut savoir quoi faire tout de suite. Quelle section de la fiche de données de sécurité traite de cela ?

  1. Section 6, Mesures à prendre en cas de dispersion accidentelle
  2. Section 4, Premiers soins
  3. Section 8, Contrôles de l'exposition et EPI
  4. Section 2, Identification des dangers
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B. Section 4, Premiers soins

La section 4 décrit les mesures de premiers soins selon la voie d'exposition, ainsi que les symptômes les plus importants. La section 6 est la mauvaise réponse tentante, mais elle traite du nettoyage des déversements et des fuites, pas du traitement d'une personne.

Référence : 29 CFR 1910.1200, Appendix D

À quelle fréquence un employeur doit-il revoir et mettre à jour son plan de maîtrise de l'exposition aux agents pathogènes transmissibles par le sang (exposure control plan) ?

  1. Tous les trois ans
  2. Au moins une fois par année
  3. Tous les cinq ans
  4. Au moins une fois par mois
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B. Au moins une fois par année

Le plan de maîtrise de l'exposition est revu et mis à jour au moins une fois par année et chaque fois que les tâches ou les procédures changent, y compris par un examen des dispositifs médicaux plus récents et plus sûrs. Trois ans est la période de conservation des dossiers de formation sur les agents pathogènes transmissibles par le sang.

Référence : 29 CFR 1910.1030(c)(1)(iv)

Une usine présente un danger grave et bien reconnu qu'aucune norme précise de l'OSHA ne vise. En vertu de quelle disposition l'OSHA peut-elle quand même citer l'employeur ?

  1. La règle contre les représailles, article 11(c)
  2. La disposition sur les dérogations, article 6(d)
  3. La règle sur la tenue de dossiers, Part 1904
  4. La clause générale (General Duty Clause), article 5(a)(1)
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D. La clause générale (General Duty Clause), article 5(a)(1)

L'article 5(a)(1) exige que chaque employeur garde le lieu de travail exempt de dangers reconnus susceptibles de causer la mort ou un préjudice physique grave; il comble donc le vide lorsqu'aucune norme précise n'existe. L'article 11(c) protège les travailleurs contre les représailles et ne sert pas de fondement pour citer un danger.

Référence : OSH Act of 1970, Section 5(a)(1)

Examens auxquels ce test prépare

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OSHA 10-hour general industry prêtOSHA outreach trainersÉtats-Unis
OSHA 30-hour general industry prêtOSHA outreach trainersÉtats-Unis